Что делает охранник на работе (обязанности и должностная инструкция)

Опыт работы в резюме охранника

Первое, на что обращает внимание работодатель или специалист отдела кадров, это опыт работы претендента, поэтому отнестись к заполнению этого пункта резюме на престижную вакансию охранника внимательно. Представьте себе для начала человека, который будет знакомиться с документом, а через его руки за день может пройти сотни подобных анкет

Представьте себе для начала человека, который будет знакомиться с документом, а через его руки за день может пройти сотни подобных анкет

. Естественно, из большого объема информации он выделяет для себя ту, которая касается непосредственно интересующей специальности. Поэтому любой опыт работы охранником должен быть на виду, а о работе на стройке можно забыть, так как работодателю это попросту не интересно, если только вы не работали охранником на стройплощадке, конечно

В разделе опыт работы указывайте все, что связано с работой в охране и правоохранительных органах, работодатели часто отдают предпочтение бывшим сотрудникам ОВД и профессиональным военным. Особое внимание стоит уделить заполнению пункта «обязанности», где вы должны максимально раскрыть свой опыт

Если вы имеете опыт общения со специальной техникой, умеете применять специальные средства, это обязательно надо указать.

Пример одного из опытов работы

Чтобы правильно заполнить пункты раздела, необходимо не только мыслить шаблонно, но и проявить немного творчества. Положив перед собой бланк, скачать который сегодня в интернете не составит труда, представьте, какая информация будет интересна работодателю, а для этого лучше поставьте себя на его место.

Подумайте, интересен ли ему будет опыт работы в должности продавца или менеджера по продажам, если это не связано с охранной деятельностью. Пример профессиональных навыков в резюме охранника поможет вам правильно сформулировать такую информацию.

Пример опыта работы в резюме охранника:

  • Период: апрель 2004 – май 2013 (9 лет 1 месяц)
  • Организация:

    ГУВД Санкт-Петербурга

  • Должность:

    Служба в органах внутренних дел

  • Обязанности:

    — Выполнение служебных обязанностей в соответствии с должностными инструкциями — Соблюдение порядка и законности, прав и законных интересов граждан — Помощь гражданам, пострадавшим от преступлений — Оперативно-розыскная деятельность

Что делать, если нет опыта работы

Одним из преимуществ работы охранником является то, что для трудоустройства порой не требуется опыта, поэтому молодые люди, не имеющие записи в трудовой книжке, часто получают первый опыт, работая охранником.

Ваши шансы увеличатся существенно

, если вы подрабатывали сторожем в студенческие годы, пусть этот опыт и не указан в трудовой книжке, как это часто бывает

Об этом надо обязательно написать, расписав подробно свои служебные обязанности, где особенно важно упомянуть опыт общения с техникой, функции по осуществлению физической охраны и сохранности материальных ценностей

Заполнять этот пункт лучше на основе нашего образца резюме сотрудника в охрану.

Особенности

Должностные обязанности охранников могут иметь значительные отличия в зависимости от специфики основных функций организации. В частности, некоторые особенности имеют сотрудники частных охранных организаций и предприятий.

Частный и ЧОП

Особенностью частной охраны может являться обеспечение не только целостности материальных ценностей, но и выполнение действий, направленных на сохранность здоровья и жизни клиентов организации. В частности, специфика работы в подобных организациях может заключаться в следующем:

  1. Наличие ненормированного рабочего графика, которые строится исключительно по потребностям клиента.
  2. Наличие непосредственной опасности для жизни сотрудника.
  3. Необходимость ношения оружия для обеспечения безопасности клиента или объекта, материальные ценности которого исчисляются в крупных суммах (ювелирный магазин, банковская организация и т.д.).
  4. Наличие определенного опыта работы в охранных структурах, служба в рядах Российской армии, прочих подразделениях охранного характера.
  5. Более строгий отбор возможных кандидатов на занимаемую должность.
  6. Необходимость наличия дополнительных справок от психиатра и нарколога, свидетельствующих о возможности использования при выполнении должностных обязанностей оружия.
  7. Высокий уровень физической подготовки сотрудника, готовность и возможность работы в более тяжелых условиях в течение длительного времени.
  8. Наличие профильного образования – прохождение обучения в школе охраны и прочих учебных заведениях, проводящих аналогичную подготовку кадров.

Предприятие

Должностные инструкции охранников, работающих на предприятии, определяются в связи с особенностями работы самой организации, а также спецификой деятельности.

В частности, могут добавляться функции по контролю за другими сотрудниками, при выполнении ими должностных обязанностей, присутствие при произведении ими наличных расчетов, контроль процесса инкассации денежных средств, непосредственно сдача наличности, принятие мер по обеспечению неразглашения коммерческой тайны предприятия и т.д.

Обязанности, полномочия и права охранников представлены в данном видео.

Инструкция для должности «частный охранник»

Подобная инструкция описывает действия сотрудника, а также его обязанности и права на конкретном рабочем месте. Разрабатывается документ непосредственным руководителем работника. Копия должностной инструкции должна находиться на охраняемом объекте.

Единой формы должностной инструкции быть не может, так как каждое рабочее место имеет свои особенности, связанные в данном случае с охраняемой территорией, используемыми техническими средствами, наличием оружия и др..

При этом МВД Российской Федерации еще в 2011 году приказом № 960 утвердило общие требования, которым должна соответствовать инструкция по должности частного охранника на вверенном ему объекте (далее «должностная инструкция» будет сокращенно указываться как «ДИ»). Согласно приведенному приказу, ДИ согласуется охранной организацией, в которой числится охранник, с заказчиком, а один из ее экземпляров должен находиться в местном органе внутренних дел. С инструкцией должны быть ознакомлены сотрудники охраны.

Также указанный приказ требует наличия следующих разделов в ДИ охранника на конкретном объекте:

Раздел «Общие положения» должен содержать:

  • Указание объекта, который охраняется (описание, границы, адрес, какие типы услуг перечислены в соглашении с клиентом).
  • Список законов и других актов, внутренних документов, в соответствии с которыми должна осуществляться деятельность сотрудника охраны.
  • Перечень работников компании и иных лиц, выполнение приказов которых требуется от частного охранника.
  • Режим, по которому сотрудник работает на вверенном объекте.
  • Требования заказчика к посетителям объекта.
  • Порядок оформления сотрудником необходимой документации.
  • Другие условия, касающиеся работы на данной должности.

Раздел, описывающий «Права» упомянутого выше приказа № 960 ссылается на ст. 12.1 ЗоЧДиОД, где выделены пять ключевых прав охранника, это:

  1. Требовать от посетителей и работников соблюдения пропускного режима и порядка на объекте.
  2. Пропускать граждан, имущество и транспорт при демонстрации необходимых для этого документов.
  3. Осматривать имущество и автомобили, минующие охранный пункт, кроме транспортных средств госслужб.
  4. Использовать в рамках исполнения своих обязанностей как физическую силу, так и спецсредства и оружие (в строгом соответствии с российскими законами).
  5. Содействовать органам правопорядка в их работе.

Приказ № 960 требует описывать в этом разделе ДИ, что конкретно должен делать частный охранник в случае появления сотрудников правоохранительных, а также контролирующих инстанций, в каких ситуациях и как сотрудник должен уведомлять госорганы, а также особенности взаимодействия с другими организациями.

Раздел «Обязанности» также регламентирован помимо приказа № 960 статьей 12.1 закона № 2487-I. Основных указано пять:

  1. Охраннику необходимо осуществлять деятельность строго в соответствии с должностной инструкцией.
  2. Работник охраны должен соблюдать законные интересы и права физических и юридически лиц.
  3. Обязательно обеспечение защиты охраняемого объекта от незаконных действий.
  4. Требуется срочное оповещение руководителя компании, где оформлен сотрудник, а также органов правопорядка о нарушениях закона на объекте (готовящихся и уже совершенных) и об обстоятельствах, угрожающих безопасности людей.
  5. Также от частного охранника требуется предъявление служебного удостоверения, если этого требуют граждане.

Кроме того, приказ № 960 указывает и на другую информацию, которая должна присутствовать в данном разделе ДИ охранника. Это:

  • Перечисление действий, необходимых для контроля технических средств охраны, в том числе управления доступом и видеонаблюдения, когда это предусмотрено договором с заказчиком услуг.
  • Описание порядка действий охраны касательно лиц, предпринявших незаконные деяния с охраняемым имуществом.
  • Действия в обстоятельствах, признающихся чрезвычайными.
  • Порядок принятия и передачи дежурства (включая действия с документами, спецсредствами и оружием).

Раздел «Ответственность» ДИ, согласно приказу № 960, должен содержать соответствующие виды ответственности.

Данная информация из источников приводится в сокращенном виде. Поэтому при составлении должностных инструкций рекомендуется ознакомиться с актуальной редакцией указанных закона и приказа МВД.

Должностные обязанности

В должностные обязанности сотрудника охраны входит следующее:

  1. Обеспечение при выполнении своей основной работы, сохранности вверенных ему материальных ценностей.
  2. Проверка удостоверений или прочих документов у посторонних, посещающих объект, и выяснение цели визита.
  3. Контроль при вывозе числящихся на балансе организации материальных ценностей (возможно, проверка накладных или сопровождение процесса погрузки, выборочная или полная проверка осуществления списания основных средств и порядка их утилизации).
  4. Контроль процесса поступления материальных ценностей.
  5. Контроль работоспособности систем охранной сигнализации, имеющегося видеонаблюдения, противопожарной системы предприятия. При срабатывании систем оповещения доведение такого факта до вышестоящего начальства.
  6. При наличии определенного порядка произведение досмотра сотрудников и посторонних лиц на предмет наличия запрещенных вещей при входе на охраняемый объект.
  7. Осмотр личных вещей людей, покидающих объект, для предотвращения хищения материальных ценностей и потери секретной информации при выходе.
  8. Прием объекта под охрану при выходе на смену и сдача вновь заступающему сотруднику.
  9. При срабатывании сигнализации выяснение причин, при необходимости проведение мер по задержанию нарушителей режима объекта.
  10. Предупреждение вышестоящего руководства о произошедших нарушениях в течение своей смены. Об отдельной категории происшествий сообщается немедленно. Кроме того, при возникновении определенных ситуаций — вызов полиции или отдельного отряда, входящего в подразделение охраны.
  11. Применение специальных средств при обеспечении порядка и сохранности материальных ценностей в том случае, если это предусмотрено внутренним порядком организации.
  12. При необходимости участие в проводимых инвентаризациях.
  13. Заполнение журналов, перечень и особенности ведения которых определяется отдельными порядками предприятия. Кроме этого возможен дополнительный контроль за ведением документации, направленный на предотвращение потери материальных ценностей или выявления фактов хищения, злоупотребления прочими работниками служебным положением и пр.
  14. При необходимости внесение дополнительных сведений о лицах, которые осуществляют ввоз материальных ценностей и их вывоз.

Место работы и условия деятельности

Охранники необходимы как на частных, так и на государственных объектах самой разной направленности. Так что найти работу с удобным графиком, месторасположением и уровнем заработной платы достаточно просто. Тем не менее, при трудоустройстве в группы немедленного реагирования требования всегда гораздо жестче.

Охранник может работать как один, так и с напарником. При этом если объект достаточно большой, то штат сотрудников может достигать и 10 человек. В целом, на это каких-либо нормативов нет.

График же работы охранников – вахтовый. Продолжительность одной смены составляет минимум неделю, хотя возможны и месячные вахты. В зависимости от объекта работодатель может брать на себя вопросы транспортировки и питания сотрудников. Но чаще всего компенсация не отсутствует.

Необходимо также отметить, что у профессии охранник существует ещё одна узкая направленность – это телохранитель. Данный специалист занимается охраной конкретного лица. И для того, чтобы стать телохранителем необходимо иметь отличную физическую подготовку, знать техники самозащиты, а также какой-либо вид единоборства, уметь использовать огнестрельное оружие. При этом телохранители зарабатывают значительно больше охранников, но и работа их более опасна.

Источник фото: freepik

Общие требования к охраннику

С распространением данной профессии стали ужесточаться требования к людям, которые хотят устроиться в охранное предприятие. На профессию теперь надо учиться и сдавать соответствующие экзамены, которые принимает экзаменационная комиссия ГУВД РФ. Она проверяет теоретические знания соискателей, а также уровень их стрелковой подготовки.

Обучившемуся гражданину выдают специальное удостоверение, своего рода, аналог диплома. Каждое удостоверение имеет серию и номер. Получить его можно, только предоставив следующий пакет документов:

  1. Заявление на выдачу документа.
  2. Квитанцию, удостоверяющую оплату госпошлины за новое удостоверение.
  3. Ксерокопию паспорта.
  4. Медицинское заключение после прохождения соответствующей комиссии.
  5. Ксерокопию выданного свидетельства, доказывающего прохождение специальной профессиональной подготовки.
  6. Документ, который подтверждает наличие присвоенный квалификации.

Обязанности сотрудника охраны

Согласно актуальному справочнику по профессиям (ЕТКС №1, параграф 262а), работа сотрудника охраны заключается в охране имущества и объектов, включая ситуации перевозки имущества. Работник на данной позиции обеспечивает режим пропуска посетителей и сотрудников, проверяет документы, предоставляет возможность проезда и прохода на объект, перемещения имущества. При этом может осуществляться проверка имущества, использоваться технические средства.

Помимо этого, охранник контролирует функционирование пожарной и охранной сигнализации. А также обеспечивает защиту здоровья и жизни граждан, находящихся на вверенном ему объекте. Когда это необходимо, он обязан оказать первую помощь пострадавшим до прибытия врачей. А в случае прохождения мероприятий – обеспечивать общественный порядок.

Важной функцией является пресечение краж имущества. Работник охраны может при этом применять специальные средства и оружие (служебное, в случае его использования строго в положенном порядке)

Охранник обязан ознакомиться с содержанием законов и документацией, касающейся его должности. Необходимо знать основы административного и уголовного права

Важно быть осведомленным о действиях в ситуациях, относящихся к чрезвычайным, владеть навыками задержания нарушителей. И, что особенно важно, быть компетентным в допустимых объемах использования физической силы, спецсредств и оружия

Охранник также обязан вести документацию по вверенным ему техсредствам и имеющимся на объекте типам сигнализации. Если присутствует необходимость, сотрудник охраны направляет в медицинские учреждения пострадавших лиц и оказывает посильную помощь правоохранительным органам. Подробное описание своего функционала сотрудник на данной позиции может узнать из своей должностной инструкции.

Рабочий график сторожа

У сторожей режим работы отличается от рабочего графика подавляющего большинства работающих, и это требует внесения особых условий в трудовой договор.

Сторожа работают по сменам, с фиксированным временем начала и конца рабочего дня и выходными днями, что должно быть оговорено при приеме на работу.

Работа две смены подряд запрещена. В течение смены сторожу должен быть предоставлен перерыв, не включенный в рабочее время. Продолжительность и время перерыва устанавливаются правилами внутреннего распорядка, графиком сменности или соглашением с нанимателем.

С учетом специфики работы, фиксированное время перерыва может не определяться, но сторожу обязательно должно предоставляться время для отдыха, возможно, с внесением обеденного перерыва в рабочее время.

Документы при приеме на работу:

  • трудовая книжка;
  • заявление о приеме на работу;
  • ИНН, пенсионное удостоверение;
  • трудовой договор;
  • приказ;
  • должностная инструкция.

Спецсредства для охраны объекта могут использовать исключительно лицензированные охранники. Также не в компетенции сторожа защита жизни и здоровья людей, охрана особых объектов и зон. Для осуществления этих функций существуют специальные лицензированные организации.

Собственник имеет право решать, кому он доверит охрану имущества – лицензированной охране или сторожу. Но если владелец предпочел услуги сторожа, он не может требовать от него исполнения функций, характерных для профессиональных охранников. Сторож при угрозе имуществу собственника может только уведомить об опасности.

Кто разрабатывает должностную инструкцию для охранника

В условиях крупных компаний, разработкой рассматриваемого документа занимается начальник ведомственного подразделения. В иных ситуациях, обязанность по разработке должностных инструкций может быть возложена на представителя кадровой службы, юриста компании или секретаря. В небольших компаниях, разработкой данного документа занимается руководитель фирмы

Как показывает практика, вопрос о том, кто несет ответственность за формирование этого документа, имеет второстепенную важность. Более значимая роль отводится именно содержанию самого акта

На сегодняшний день отсутствует официально принятая форма, согласно которой разрабатывается должностная инструкция для лиц, занимающих должность охранника объекта. Это означает, что каждый субъект предпринимательства может руководствоваться собственными правилами при составлении этого акта. Типовой набор инструкций содержит в своей структуре четыре основных раздела. В первом разделе приводится общая информация о конкретной должности. Второй раздел содержит в себе свод основных обязательств, которые будут возложены на нанятого работника. В последних двух разделах перечисляются права и ответственность специалиста.

Ответственность сотрудника в соответствии с должностной инструкцией охранника

Отдельным пунктом должностной инструкции является определение ответственности охранника за такие проступки:

  • игнорирование или неисполнение правил внутреннего рабочего порядка компании, в частности, правил дисциплины, охраны труда и техники пожарной безопасности;
  • нарушение установленных норм делового этикета и делового тона, в частности, использование жаргона при диалоге с коллегами, ненормативной лексики и т.п.;
  • исполнение должностных обязанностей ненадлежащим образом;
  • заполнение необходимой документации несоответствующим образом;
  • грубым нарушением считается разглашение коммерческой тайны или частных сведений о сотрудниках или товарно-материальных ценностях предприятия;
  • представление интересов от имени компании без распоряжения руководства на данное действие;
  • причинение материального и морального ущерба работникам, включая управленческий аппарат, ценностям предприятия, а также контрагентам компании;
  • последствия действий, которые сотрудник принял самостоятельно, без ведома руководства;
  • правонарушение положений, зафиксированных в нормативных документах компании;
  • предоставление сотрудникам или контрагентам компании заведомо неправдивых данных о каких-либо явлениях на предприятии.

Формированием и оформлением рассматриваемого документа должно заниматься уполномоченное на это лицо, то есть управленец отдела, где трудится конкретный работник, либо кадровый персонал. Реже это поручается секретарю или самому руководителю компании. Впрочем, независимо от составителя документа, информация в нем должна излагаться максимально четко и лаконично, не отрываясь от практической деятельности. Это обуславливается тем, что в случае возникновения каких-либо споров между работодателем и подчиненным, должностная инструкция станет основным доказательством правомочности действий как сотрудника, так и нанимателя.

В частности, должностная инструкция должна быть оформлена на стандартном листе А4. В верхнем левом углу прописывается, кто утверждает документ (руководитель компании). Указываются его ФИО, а также должность. Ставится дата формирования бумаги.

Затем идет основной текст инструкции, который состоит из пунктов таких разделов:

  1. Общие положения. В данном разделе обозначается, к какой категории относится работник, а также какие лица являются его начальством. Указываются требования к образованию и опыту (если таковые имеются). Прописывается порядок принятия на должность и увольнения работника.
  2. Должностные обязанности. Определяются задачи, которые являются прямыми обязанностями сотрудника. За их неисполнение субъект будет нести ответственность. Поэтому данный раздел должен составляться максимально подробно и конкретизировано. Это позволит субъекту не превышать своих полномочий и трудиться в соответствии с установленными правилами.
  3. Права. Обозначенные полномочия охранника позволят ему достичь максимального результата в ходе своей деятельности. Определяется порядок действий в случае наличия у субъекта различных предложений, а также описываются способы коммуникации с управленцами.
  4. Ответственность. В данном разделе фиксируются все возможные нарушения, за которые, в случае их совершения, охранник понесет ответственность. Данный перечень должен основываться на текущем законодательстве.

Приведенный перечень разделов не является исчерпывающим, зачастую составители инструкций также добавляют отдельный раздел про субординацию и иную информацию, исходя из особенностей деятельности конкретного предприятия.

Инструкция оформляется в одном экземпляре, однако если штатом организации предполагается наличие нескольких охранников, чьи обязанности разнятся в незначительной степени, перед финальной публикацией необходимо внести все нужные корректировки.

Рассматриваемый документ обязательно должен быть заверен подписью управленца компании, а также печатью. При этом перед публикацией норматив также должен быть согласован с сотрудником, ради которого инструкция формировалась. Отметка личной подписи подчиненного в инструкции означает, что субъект согласен с выдвигаемыми требованиями и обязанностями, предполагаемыми его профессией. Работник также подписывается под фактом необходимости нести ответственность за проступки, перечисленные в тексте инструкции.

Заполнение должностной инструкции охранника

Для начала, вверху документа справа отводится место для резолюции руководителя организации. В первую строку вписывается его должность по штатному расписанию – директор, генеральный директор и т.д., затем указывается полное наименование компании, фамилия, имя отчество начальника и оставляется строка для подписи и даты утверждения. Ниже посередине пишется название документа.

Общие положения

Открывает основную часть инструкции первый раздел «Общие положения» и сначала в нем указывается к какой категории работников относится охранник (служащий, специалист, рабочий и т.д.). Затем вписывается непосредственный руководитель охранника, а также вносятся требования к его образованию, опыту работы и уровню квалификации. Потом указывается информация о порядке назначения и увольнения сотрудника и прописываются правила передачи функций охранника на другое лицо в период его отсутствия на рабочем месте.

В следующих двух пунктах подробно перечисляются законы, инструкции, правила, внутренние документы и нормативные акты, которые должен знать и которыми должен руководствоваться охранник при исполнении своих служебных обязанностей.

Должностные обязанности охранника

Второй раздел должностной инструкции называется «Должностные обязанности» и определяет те задачи, решение которых входит в компетенцию охранника. Они должны быть прописаны максимально тщательно и детально, вплоть до описания порядка действий в некоторых ситуациях. Такое подробное описание и перечисление функций позволит сотруднику не допускать превышения служебных полномочий и точно следовать правилам данного документа.

Права охранника

«Права» — это тот раздел, который регламентирует полномочия охранника, то есть дает ему право производить те или иные действия для достижения наибольшего результата труда. Здесь указывается возможность проявления различных инициатив, правила коммуникаций с сотрудниками других подразделений, руководством и т.п.

Ответственность охранника

В разделе «Ответственность» прописываются все ошибки, нарушения и провинности, за которые охранник может понести дисциплинарное наказание (от замечания и до увольнения). Они должны указываться с учетом действующего законодательства, а также тех функций, которые регламентированы данной должностной инструкцией.

Напоследок инструкцию нужно согласовать с ответственным работником (руководителем подразделения и т.п.), для чего в документ вписывается его должность, точное название фирмы, фамилия, имя, отчество, напротив которых он должен поставить свою подпись.

Затем аналогичным образом вносятся данные об охраннике: фамилия, имя, отчество, наименование предприятия, сведения из любого удостоверяющего личность документа, подпись и дата ознакомления с инструкцией.

Что запрещается делать охраннику?

Это обязательный раздел любой должностной инструкции. В отличии от раздела «Обязанности» раздел «Запрещается» у всех очень похож. Основные запреты:

  • допускать на территорию охраняемого объекта посторонних лиц;
  • покидать пост без разрешения старшего смены;
  • самостоятельно изменять график дежурства;
  • находиться на посту в нерабочее время;
  • нарушать установленную форму одежды;
  • поручать охрану объекта другим лицам, даже на короткое время;
  • передавать посторонним лицам ключи от охраняемых помещений;
  • читать, курить в служебном помещении, отвлекаться от несения службы;
  • допускать нахождение на посту и в служебном помещении посторонних лиц;
  • принимать и передавать кому-либо какие-либо предметы, пакеты, свертки и т.п.;
  • сообщать посторонним лицам какие-либо сведения об обстановке на объекте;
  • разглашать сведения о порядке хранения ценностей,  инкассации ИПТ;
  • давать информацию о сотрудниках охранной организации и «Заказчика», их адреса и телефоны;
  • прибегать к действиям, посягающим на права и свободы граждан;
  • использовать методы сыска;
  • скрывать от правоохранительных органов ставшие им известные факты готовящихся или совершенных преступлений или правонарушений;
  • проявлять грубость, бестактность, неуважение к жителям, их гостям, владельцам коммерческих помещений, их посетителям, персоналу «Заказчика» и его подрядчикам;
  • отключать сигнальные приборы, средства связи и наблюдения;
  • перемещать пожарный инвентарь или использовать его не по назначению;
  • во время дежурства употреблять спиртные напитки и наркотические вещества, прибывать на дежурство с явными признаками их употребления.
  • производить действия, отнесённые к компетенции сотрудников полиции (задержание (кроме случаев по ст. 12 ЧДОД), доставление, досмотр, обыск).
  • Должностная инструкция охранников
  • Основные функции охранника
  • Где обучают на охранника
  • Работа в охране вахтой для женщин

Функциональные обязанности охранника

Мало кто задумывается над тем фактом, что вся деятельность частного охранника строго регламентирована. Рабочие процедуры отточены до мелочей и изложены в должностных инструкциях. Такое отношение общества вытекает из невнимательного отношения многих работников охраны и даже начальников охраны ЧОП к своим обязанностям. Это является причиной часто безграмотной и неквалифицированной работы на объекте, которую мы все можем наблюдать. Представьте себе сотрудника полиции (хотя, к сожалению, это можно наблюдать и в реальности), который только приблизительно знает свои права и обязанности, закон «О полиции», ведомственные приказы и постановления. Эффективно бы он производил охрану граждан и права? А ведь сотрудники охраны работают в той же области.

От профессионализма сотрудников охраны очень многое зависит: сохранность имущества, локализация и разрешение конфликтных ситуаций, грамотное реагирование на чрезвычайные события, порядок и режим на объекте и, в конечном счёте, жизнь и здоровье граждан. Функциональные обязанности охранника на самом деле формируются не столько по воле руководства ЧОП, сколько исходят из требований: действующего законодательства, приказов МВД, внутренних нормативных положений Заказчика (положении о контрольно-пропускных и режимных мероприятиях), законодательства в области ЧОП и ещё многих факторов. Грамотный руководитель ЧОП не возьмётся за охрану объекта без составления чёткой должностной инструкции для своих подчинённых, которая бы учитывала все особенности охраняемого объекта.

Основные обязанности охранника, например, в магазине следующие:

  • охрана правопорядка на территории объекта и пресечение противоправных действий третьих лиц;
  • контрольно-пропускные мероприятия, исходя из внутренних положений Заказчика (служебный вход);
  • выборочный контроль защиты товара в торговом зале;
  • реагирование на сигналы тревожной сигнализации и кассовых антенн, выявление причин тревожного сигнала;
  • в случае наличия оснований полагать, что совершается кража – задерживать подозреваемого на основании статьи 12 Закона о ЧДОД до прибытия сотрудников полиции;
  • реагирование при угрозе ЧС.

Должностные обязанности охранника в школе, водителя-охранника, телохранителя или начальника охраны объекта отличаются, но по своей сути опираются на те же документы, приведённые выше.

Категории охранников

Разрядность (категории) введена в 2009 году двумя ведомственными нормативными актами. Они предназначались для регулирования профессиональной деятельности и обязанности ЧОП по найму профессиональных охранников. Один из них — приказ Минздравсоцразвития России № 199 от 17.04.2009, который действует в настоящее время. Кроме того, изменениями в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий (Выпуск № 1) введена профессия «охранник» и квалификационные требования при лицензировании.

Этими основными нормативными документами введены следующие разряды частных охранников и объем подготовки в часах, необходимые для выполнения обязанностей охранника на предприятии:

Разряд Разрешаемые допуски к работе Объем подготовки, в учебных часах
4 со специальными средствами 99
5 со специальными средствами и гражданским оружием самообороны 114
6 со специальными средствами, гражданским и служебным оружием 266

Разрядная сетка и требования к обучению актуальна на 2019-2020 годы.

В настоящий момент в РФ действует единственный профстандарт для охранников — 12.003 «Работник по обеспечению охраны образовательных организаций» утвержденный приказом Минтруда России № 1010н от 11.12.2015, определивший перечень трудовых функций и квалификационные требования. Цель вида профессиональной деятельности — оказание услуг охраны образовательных организаций с использованием персонала и оборудования для предотвращения правонарушений на территории и в помещениях образовательных организаций.

ВАЖНО!

Министерство труда и социальной защиты летом 2021 года представило для профессионального обсуждения проект профессионального стандарта «Работник в области частной охранной деятельности». Проект опубликован на федеральном портале проектов нормативно-правовых актов. Он разработан вместе с отраслевыми ассоциациями и планирует введение новых профессиональных категорий:

  • А: «Проведение мониторинга тревожных сигналов»;
  • B: «Обеспечение охраны имущества, защиты жизни и здоровья охраняемых лиц»;
  • С: «Координация действий охранников на объекте»;
  • D: «Оказание охранных услуг в чрезвычайных и кризисных ситуациях»;
  • E: «Проведение мониторинга организации охраны объектов»;
  • G: «Обеспечение частной охранной деятельности»;
  • H: «Информирование заказчиков по вопросам правомерной защиты от противоправных посягательств»;
  • I: «Руководство частной охранной организацией».
Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector