Какие виды трудовых пенсий предусмотрены законодательством

Содержание:

Правила оформления и назначения

Автоматического расчета не предусмотрено, человек должен собрать самостоятельно пакет документов и обратиться в филиал ПФ по месту проживания, либо доверить бухгалтерии предприятия сбор и передачу требуемых бумаг. Получать страховое возмещение россиянин может лично, либо через лицо, оформившее доверенность на такие действия. Пенсии детей-инвалидов получает родитель или опекун. После 14-летнего возраста подросток может самостоятельно забирать положенные денежные средства.

Куда обращаться

Для оформления государственного пенсионного вомещения гражданин может обратиться в следующие организации:

  • на предприятие, где он постоянно работает;
  • в местный филиал ПФ, отправив прошение с пакетом документов по почте или явившись лично в офис;
  • в МФЦ, при предоставлении услуг оформления пенсионных отчислений;
  • оставив заявку на официальной странице ПФР, оформив подачу заявления удаленно.

Какие документы нужны

Чтобы не тратить время, нервы, и быстро оформить причитающиеся компенсации, нужно знать список положенных документов, которые надо предъявить для назначения страхового возмещения. Подготовьте следующий пакет бумаг:

  • заявку на назначение пособия, заполнив бумагу по установленной форме;
  • удостоверение личности (паспорт);
  • СНИЛС;
  • заверенную выписку или оригинал трудовой книжки, подтверждающий стаж;
  • сведения о заработке за последние 60 месяцев, вплоть до 01.01.2002г.;
  • иные документы, подтверждающие взносы и отработку лет.

Сроки назначения

Согласно установленным нормам, пенсии считаются назначенными со дня подачи в Пенсионный фонд заявки. Изменение сроков происходит при таких обстоятельствах:

  • пособия по возрасту назначаются на следующий день после увольнения, если заявитель подал прошение не позже, чем через 30 дней;
  • по инвалидности – после присуждения инвалидности, если россиянин обратился за пенсией на позднее, чем через год после присвоения группы;
  • по утрате кормильца – на следующий день после его смерти, если родственники обратились за вспомоществованием не позже, чем через год после события.

Страховой стаж

После распада СССР на территории РФ изменения в расчете отработанного гражданином времени менялись неоднократно. Вплоть до 1998 года в России использовали унаследованный метод исчисления отработанных лет в расчете пенсионного обеспечения.

Размер выплат начислялся по двум параметрам:

  • общему количеству рабочего времени
  • средней зарплате, которая определялась либо за два предыдущих года работы, либо другие беспрерывные пять с наибольшей суммой трудовых доходов

Пенсионное законодательство После 1998 г. пенсионное законодательство менялось неоднократно, поэтому с 1 января 2020 кардинально был изменен данный порядок расчета рабочего времени у пенсионера.

И теперь в связи с тем, что россияне зарабатывают его на протяжении всей трудовой жизни, при определении страхового пособия периоды их трудовой биографии учитывают по-разному.

Тем, кто официально отработал в срок до 1 января 2002 г., осуществляют переоценку имеющихся у них пенсионных прав, используя при этом методику перерасчета стажа в денежную форму капитала.

Для этого используются один из двух пунктов 3 или 4, описанных в ст. 30 закона N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 года. Тот или иной вариант расчета применяется исходя из получения большего размера социального пособия.

При выборе четвертого пункта в общее количество отработанных лет включают такие периоды:

  • обучение специальности на базе ПТУ или в техникуме
  • обретение профессиональных навыков на курсах по подготовке кадров
  • получение высшего образования или ученой степени
  • уход за гражданином, имеющим I группу инвалидности по заключению медицинской комиссии
  • декретный отпуск
  • материнский уход за младенцем до 1,5 лет(в общей сложности не более 6 лет)
  • проживание жены с мужем в зоне его службы, где отсутствует работа по ее специальности (без ограничения продолжительности)
  • срок, совместного нахождения супруги с дипломатом в стране, куда он был направлен при отсутствии возможности у нее работать (максимум до 10 лет)
  • все сутки необоснованного ареста, заключения или ссылки человека в периоды привлечения к ошибочной уголовной ответственности

Есть еще некоторые периоды до 2002г., входящие в отработанное число дней стажа и преобразуемые в пенсионный капитал с учетом повышающего коэффициента. К ним относится следующее.

Коэффициент 1,5 применяется для таких обстоятельств:

  • привлечение к ликвидации в зону отчуждения после аварии на Чернобыльской АЭС
  • выполнение трудовых обязанностей в условиях климата Крайнего Севера

Коэффициент 2 используется при учете таких лет:

  • работа на предприятиях, заключение в концлагере, нахождение по месту жительства в блокадном Ленинграде во время ВОВ
  • выполнение военных обязанностей в связи с призывом

Коэффициент 3берут в расчет при наличии таких факторов:

  • армейская или партизанская служба в период боевых действий
  • время лечения в госпитале в связи с ранением при исполнении военных обязанностей
  • прохождение службы в рядах армии на территории зоны отчуждения Чернобыльской АЭС
  • выполнение производственных обязанностей в блокадном Ленинграде
  • период заключения или отбывания срока наказания по причине привлечения к ошибочной уголовной ответственности

В тех случаях, когда по методике пункта 3 ст. 30 ФЗ-173устанавливается большая величина суммарного объема капитала для назначения пенсии, все вышеуказанные не страховые периоды вносят в общее число лет трудового стажа либо в календарном порядке, либо совсем не берут в расчеты.

До начала 2020 г. утвержденный минимум лет трудового стажаравнялся5 годам. Теперь в силу вступили новые правила. Этот параметр будет постепенно повышаться ежегодно на 1 год, начиная с 6 лет в 2020 году, пока не достигнет 15 лет в 2024 г.

Можно увеличить размер пенсии, если ее не оформлять по достижении указанного в законе возраста и позже покинуть рабочее место. Каждый последующий отработанный год принесет прибавку к сумме данного пособия.

Особое влияние на размер выплат оказывает и сумма заработка. На предприятии сейчас можно заслужить минимальный стаж с большим окладом и получать более высокое пособие, чем низкооплачиваемый трудящийся, официально отработавший честно и добросовестно 35 лет своей жизни.

Виды

Согласно законодательству, у нас существуют следующие типы выплат:

  • Трудовая (нужно наработать соответствующий стаж);
  • В соответствии с гособеспечением;
  • По достижению указанного возраста;
  • По инвалидности;
  • По потере кормильца;
  • По выслуге.

Разберемся с каждым видом более подробно и по отдельности.

Трудовая (страховая)

Средства, выделяемые государством, выработавшим определенный стаж лицам в качестве компенсации за утерянный заработок. Выделяется три вида:

  • Достигнуть требуемого возраста;
  • Получить инвалидность;
  • Потеря кормильца.

Но какой бы не была причина назначения пособия, для ее оформления нужно наработать требуемое количество стажа. Для каждой категории выплаты имеют свой размер.

По старости

Пенсия в РФ оформляется гражданами достигнувшим определенного законодательством срока. Также имеется еще одно требование – претендент должен иметь минимально установленный стаж (на 2020 он равен 9 годам). В зачет идут только те года, когда в пенсионный от имени пенсионера вносились взносы.

Размер пенсионного пособия рассчитывается индивидуально.

Получившим инвалидность

Обязательным условием оформления данного пособия, это наличие стажа

При этом не важно, когда группа была получена – до трудового периода в жизни, во время или после. Не важно, продолжает человек с инвалидностью свою рабочую деятельность или прекратил, пособие все равно назначается

Для ее оформления ему нужно пройти специальную медико-социальную экспертизу, по ее выводам ему назначается группа. От этого будет зависеть фиксированная часть пенсии. Также на размер выплаты влияет место работы или наличие иждивенцев.

В качестве примера – пенсионное пособие у лица с 1-й группой равно примерно 10 тысячам, но работа в регионах крайнего севера или наличие, к примеру, двух иждивенцев поднимает ее до 12-13 тысяч.

Также необходимо знать, что свой статус инвалида необходимо ежегодно подтверждать, для этого необходимо каждый год проходить переосвидетельствование. Если человек без уважительных причин пропустит экспертизу, то выплата пособия ему приостанавливается, а группа может быть снижена или совсем снята. Исключение – если статус дается пожизненно – обычно это люди с 1-й группой и тяжкими увечьями – слепые, с потерей конечностей и т.д.

По потере кормильца

Если член семьи умер или пропал безвестно, а на его иждивении были еще лица, то последние получают страховое пенсионное пособие. В этот список входят:

  • Все несовершеннолетние, имеющие отношение к пропавшему – его дети, внуки, братья и сестры. Или при нахождении указанных лиц на форме очного обучения – до 23 лет;
  • Все вышеуказанные лица при приобретении инвалидности до 18 лет;
  • Родители основного фигуранта, их родители, его супруг(а) – в случае их инвалидности или достижения пенсионного возраста;
  • Нетрудоспособные иждивенцы;
  • Все вышеуказанные родственники, ухаживающие за его малолетними родственниками.

Фиксированная часть одинакова для всех категорий иждивенцев, за отличием — последний является круглым сиротой или же проживает на территории регионов крайнего севера.

По выслуге

Как уже было указано выше, для оформления пенсионного пособия в РФ необходимо достичь определенного возраста. Но имеется ряд профессий позволяющих выйти на заслуженный отдых ранее установленного возраста.

Перечень профессий позволяющих такой шаг, прописан в законодательстве. Обычно работа по означенным профессиям требует от работающего максимального приложения физических и моральных сил, большой ответственности. Также профессия оказывает на здоровье работающего негативное влияние. К таким профессиям можно отнести военнослужащих, медиков, педагогов, сталеваров и т.д.

Также помимо профессии, на отдых раньше допускается выйти и по иным критериям. Например, такая возможность дается, работающим в регионах крайнего севера, матерям, признанных многодетными, лицам с инвалидностью по зрению и т.д. Полный список имеется в законодательстве.

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению

Рассматриваемая форма пенсионного обеспечения направлена на компенсацию утраченного дохода следующим категориям граждан:

  • госслужащим;
  • военнослужащим;
  • участники ВОВ;
  • гражданам, пережившим блокаду Ленинграда;
  • пострадавшим от радиации;
  • космонавтам;
  • летчикам-испытателям;
  • нетрудоспособным гражданам.

Финансируются данные выплаты из федерального бюджета и назначаются в зависимости от определенных условий (выработке необходимого стажа, отсутствия иного дохода или др.).

Социальные пенсии нетрудоспособным гражданам

Для тех, кто не может заработать право на страховую пенсию, устанавливаются социальные пенсионные выплаты по нормам закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».

Их выплачивают нетрудоспособным гражданам: инвалидам всех групп, включая детей-инвалидов. Размер выплаты зависит от категории получателя. Назначается данный вид пенсии с даты признания лица, обратившегося за ней, нетрудоспособным. При этом отсутствуют требования, касаемые страхового стажа и пенсионных баллов.

Социальные пенсии, устанавливаемые нетрудоспособным гражданам, бывают трех видов:

  • по старости;
  • по инвалидности;
  • по случаю потери кормильца.

Граждане, обратившиеся за данной пенсией, должны постоянно проживать на территории РФ и относится к категории нетрудоспособных. Финансируется данный вид пенсионного обеспечения из государственного бюджета.

Пенсии государственным служащим, военнослужащим и отдельным категориям граждан

Данным категориям граждан может быть установлена одна из четырех видов государственных пенсий:

  • за выслугу лет;
  • по старости;
  • по инвалидности;
  • по случаю потери кормильца.

Заявление о назначении такой пенсионной выплаты можно подать в любое время после возникновения права на нее в управление ПФР по месту жительства или в МФЦ. Федеральные госслужащие подают заявление о назначении пенсии за выслугу лет в кадровую службу того органа власти, где они замещали должность перед увольнением.

В силу специфики службы некоторым госслужащим пенсионная выплата устанавливается соответствующим государственным ведомством.

Государственные пенсии за выслугу лет

Назначаются такие пенсионные выплаты следующим категориям граждан:

  • гос. служащим при наличии 15 лет гражданской службы;
  • военнослужащим в соответствии с нормами закона от 12.02.1993 г.;
  • космонавтам при наличии стажа в соответствующих должностях 25 лет у мужчин и 20 лет для женщин, если 10 лет из них у мужчин и 7,5 у женщин приходятся на работу в летно-испытательном составе;
  • летчикам-испытателям при наличии стажа в соответствующих должностях 25 лет у мужчин и 20 лет для женщин, если две трети из них приходилось на работу в летном составе.

Стоит отметить, что данным лицам может быть установлено две пенсии при наличии на то права: одна за выслугу лет, другая — страховая пенсия по старости (точнее ее доля).

Государственная пенсия по старости

Данная пенсионная выплата назначается гражданам, пострадавшим от радиации. Условия возникновения права на нее, равно как и размер, зависят от категории гражданина, выполняемой им работы, от места и длительности проживания на загрязненной территории.

Государственная пенсия по старости может быть назначена по двум законам:

  • при наличии 5 лет страхового стажа в соответствии с законом № 166-ФЗ от 15.12.2001 г.;
  • при наличии 15 лет стажа и 30 баллов в соответствии с законом № 1244-1 от 15.05.1991 г.

Государственная пенсия по инвалидности

Размер данной пенсионной выплаты также зависит от категории получателя, к которым относятся:

  • участники и ветераны ВОВ;
  • жители блокадного Ленинграда, получившие инвалидность;
  • военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие заболевания или травмы в период службы по призыву;
  • граждане, ставшие нетрудоспособными вследствие аварии на ЧАЭС;
  • космонавты, получившие инвалидность при подготовке или выполнении космического полета.

Осуществление трудовой деятельности не влияет на данную выплату. Размеры пенсионного обеспечения рассчитываются в процентном соотношении к размеру социальной пенсии.

Государственная пенсия по случаю потери кормильца

Данная пенсионная выплата устанавливается в случае смерти военнослужащего, проходившего службу по призыву, граждан, подвергшихся радиации, космонавтов и кандидатов в них.

Право на государственную пенсию по СПК имеют нетрудоспособные члены их семьи, в первую очередь — дети до 18 лет, родители и супруги. Размер компенсации зависит от категории получателя.

Пенсионная выплата членам семьи погибшего военнослужащего, проходившего службу по призыву, выплачивается полностью вне зависимости от факта работы.

Понятие страховой пенсии простыми словами

Страховая пенсия — это фиксированная сумма денег от государства, выплачиваемая ежемесячно тем, кому она положена. Её размер зависит от вида дотации и коэффициента гражданина.

Согласно законодательству пенсионным Фондом определено как формируется страховая пенсия, кому положена и как осуществляются выплаты по ней.

По сути, страховая пенсия – это компенсация заработной платы, которую гражданин получал в молодости, а также на протяжении всего трудового возраста.

Такой вид пенсионной выплаты положен лицу, являющегося нетрудоспособным или несовершеннолетним членом семьи застрахованного получателя, который умер.

Виды страховой пенсии:

  1. По старости — классическое основание для начисления пенсии;
  2. Дотация по инвалидности;
  3. По случаю утери кормильца;
  4. Выплаты пенсионерам, продолжающим трудовую деятельность;

Каждый вид дотации содержит общие и индивидуальные условия формирования суммы для выплат.

Регулируется начисление и выплата страховой пенсии законом ФЗ №400. Законодательство позволяет получать такой тип пенсии гражданам на основании имеющегося трудового стажа.

Такая выплата позволяет пенсионерам улучшить качество жизни путем получения денег. Обычно страховая часть пенсии формируется параллельно с накопительной.

Ниже представлен перечень правил, согласно которым происходит начисление денежных средств:

  • Наличие трудового стажа;
  • Обязательное условие для начисления дотации – страхование в пенсионной системе (ОПС);
  • Выплачивается государственной организацией — Пенсионным Фондом России (ПФР);
  • Начисления происходят – ежемесячно;
  • Доставляются деньги любой социальной государственной организацией на выбор гражданина или перечисляются на банковский счёт пенсионера. Предоставляется услуга доставки денежных средств на дом. Деньги могут перечисляться на банковскую пластиковую карту с платежной системой «Мир», а также тем способом, который он вправе выбрать самостоятельно. Страховые выплаты можно получать в городском банке в кассе.

Согласно закону, пенсионер может страховую пенсию передавать любому указанному доверенному лицу, подобранному по его желанию.

Что поменяли в пенсионном законодательстве

Главная перемена – изменение принципа начисления пенсионных выплат. Условия их предоставления остались прежними. Трудовая пенсия назначается после отработки определенного законом времени. В прошлом других критериев не было. Раньше нужно было накопить на пенсионном счете как можно больше денег, а теперь пенсионным капиталом считаются заработанные в течение трудового времени баллы и коэффициент.

Что такое пенсия вне зависимости от названия и какая она вообще бывает? Вот общие виды назначаемых гражданам пенсионных выплат:

  • В любом случае (называют их трудовыми или страховыми) это право человека на получение пенсии, подтвержденное честным многолетним трудом.
  • Граждане, занимающие должности в госструктурах, относятся к особой категории. Сюда включаются лица, проходящие службу в Вооруженных Силах и МЧС, а также трудящиеся в космической отрасли. Все перечисленные профессии дают право получения государственной пенсии.
  • Часть россиян не могут выполнить условия Пенсионного фонда. Увечья, слабое здоровье или жизненные обстоятельства могут не позволить набрать установленное число пенсионных баллов. Несмотря на это они не лишаются денежных выплат. Таким гражданам назначают социальную пенсию.

Как быстрее набрать пенсионные баллы? Чем выше размер перечислений на пенсионный счет, тем больше их накапливается. Так как за работающих граждан деньги вносит работодатель, то количество пенсионных баллов напрямую зависит от получаемой на предприятии зарплаты.

Порядок выплаты

Пенсия выплачивается пенсионеру ежемесячно. Он самостоятельно может выбрать способ доставки:

  1. Традиционный через Почту России. Получатель приходит в почтовое отделение в назначенный для этого день, или ему доставляют деньги на дом.
  2. Через банк. Пенсионер получает пенсию в отделении или на свою банковскую карту.
  3. Через организацию, которая уполномочена ПФР выдавать пенсии пенсионерам. Списки таких организаций есть в территориальном отделении фонда.

Пенсионер выбирает наиболее удобный для него способ получения денег путем:

  • подачи заявления письменно в территориальный ПФР,
  • подачи электронного заявления в личном кабинете фонда.

Размеры социальной пенсии в 2021 году

Планируемые индексации соцпенсии в 2020 — 2%; в 2021 — 3,9%; в 2021 — 2,7%.

Наименование категории Размер соцпенсии в рублях
с 01.04.2018 по 01.04.2020 с 01.04.2020 по 01.04.2021 с 01.04.2021 по 01.04.2021
По старости
Мужчины старше 65 лет, женщины после 60-летия 5180, 24 5283,84 5489,91
Люди, причисленные к народам Крайнего Севера (55-летние мужчины и 50-летние женщины) 5180,24 5283,84 5489,91
По инвалидности
Инвалидность 1 группы 10360,52 10567,73 11055,22
2 группы 5180,24 5283,84 5489,91
3 группы 4403,24 4491,30 4666,46
1 группы с детства 12432,44 12681,09 13175,65
2 группы с детства 10360,52 10567,73 10979,87
Дети-инвалиды 12432,44  12681,09  13175,65
По утрате кормильца
Дети потерявшие одного родителя 5180,24 5283,84 5527,59
обоих родителей и оба родителя которых не были установлены 10360,52 10567,73 10979,87
погибшей матери-одиночки 10360,52 10567,73 10979,87

Ежемесячная социальная пенсионная выплата в размере 5 180 (пять тысяч сто восемьдесят) рублей 24 копейки устанавливается для граждан России, относящихся к следующим категориям:

  1. Граждане, которым исполнилось 65 и 60 лет (мужчинам и женщинам соответственно).
  2. Инвалиды 2-й группы, исключая инвалидов с детства.
  3. Лица, принадлежащие к национальностям малых народов Крайнего Севера, которым исполнилось 55 и 50 лет (мужчинам и женщинам соответственно).

Ежемесячная социальная пенсионная выплата в размере 4 403 (четыре тысячи четыреста три) рубля 24 копейки устанавливается для граждан России, признанных инвалидами 3-й группы.

Ежемесячная социальная пенсионная выплата в размере 12 432 (двенадцать тысяч четыреста тридцать два) рубля 44 копейки устанавливается для граждан России, признанных: детьми-инвалидами либо инвалидами с детства 1-й группы.

Ежемесячная социальная пенсионная выплата в размере 10 360 (десять тысяч триста шестьдесят) рублей 52 копейки устанавливается для граждан России, относящихся к следующим категориям:

  1. Инвалиды с детства 2-й группы
  2. Инвалиды 1-й группы
  3. Дети, чей возраст не превышает 18 лет, а также те, кому исполнилось больше 18 лет, которые обучаются на дневном стационаре в образовательных организациях по основным программам школьного либо профессионального образования, до окончания получения ими образования, но не после того, как им исполнится 23 года, дети, воспитываемые матерью-одиночкой, которая умерла и детям, оба родителя которых умерли.
  4. Дети, чей возраст не превышает 18 лет, а также те, кому исполнилось больше 18 лет, которые проходят обучение на дневном стационаре в образовательных организациях по основным программам школьного либо профессионального образования до окончания получения ими образования, но не после того, как им исполнится 23 года, оба родителя которых не известны.

Размер ежемесячной социальной пенсионной выплаты, устанавливаемый для граждан, которым исполнилось 65 и 60 лет (мужчинам и женщинам соответственно) и получавшим до исполнения указанного возраста страховые (трудовые) пенсионные выплаты по инвалидности, не может быть меньше размера этих страховых (трудовых) пенсионных выплат.

При этом размер страховых (трудовых) пенсионных выплат по инвалидности оценивается по тому состоянию, каким он был на момент их прекращения по причине достижения гражданами установленного пенсионного возраста.

Размеры социальной пенсии, назначаемой гражданам, живущим в районах с неблагоприятным климатом, а также на Крайнем Севере и местностях, приравненных к ним.

Размер ежемесячной социальной пенсионной выплаты, устанавливаемой гражданам, живущим на Крайнем Севере или местностях, приравненных Крайнему Северу, а также в местностях с неблагоприятным климатом, должен быть увеличен на районный повышающий коэффициент, который устанавливается Правительством РФ на весь срок проживания в данной местности.

В случае переезда граждан из указанных районов на постоянное место жительства в другой регион, размер выплат по социальному пенсионному обеспечению рассчитывается без учета такого районного повышающего коэффициента.

Основы пенсионной системы

Пенсия – это денежные выплаты, которые государство гарантирует разным категориям граждан:

  • по достижении ими определенного возраста, при котором закон позволяет выходить на заслуженный отдых;
  • для компенсации утраченного дохода после ухода с государственной службы, должности космонавтов и летчиков-испытателей;
  • при потере кормильца;
  • при получении инвалидности;
  • для компенсации потери здоровья во время несения военной службы, радиационной или техногенной катастроф;
  • нетрудоспособным для получения ими средств к существованию.

Основным источником пенсионных выплат являются отчисления в Пенсионный фонд РФ, которые за работников делают работодатели от фонда оплаты труда. Система сейчас построена таким образом, что взносы сегодняшних трудящихся обеспечивают пенсию сегодняшним пенсионерам.

В последние годы правительство забило тревогу, потому что число последних увеличивается, а число первых снижается. Получается, что может наступить момент, когда денег на содержание пенсионеров не хватит. Их просто некому будет перечислять. Отсюда и попытки исправить положение путем повышения пенсионного возраста.

Еще одним шагом увеличить бюджет Пенсионного фонда явился мораторий на накопительную часть пенсии. Объясню подробнее.

До 2002 года работодатели с доходов своих работников перечисляли 22 % в ПФ РФ, которые направлялись на выплаты сегодняшним пенсионерам. После 2002 года мы получили право разделить взносы на 2 части: 16 и 6 %. Первая часть по-прежнему шла в ПФР, а вторую можно было инвестировать через управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд (НПФ) и получать дополнительный доход.

Таким образом хотели создать механизм накопления самими гражданами на свои пенсии. Но денег в Пенсионном фонде от этого не появилось. И с 2014 года государство ввело мораторий, по которому накопительная часть опять полностью направлялась в ПФР. Так продолжается до сих пор.

Люди моложе 52 лет до конца 2015 года могли выбрать из двух вариантов:

  1. Вся сумма взносов направляется в страховую часть (22 %).
  2. 16 % взносов идет в страховую часть, а 6 % – в накопительную.

Также выбор доступен и только начинающим свою трудовую деятельность. У людей старше все взносы поступают в страховую часть. У так называемых “молчунов”, т. е. граждан, которые так и не определились с вариантом, взносы в полном объеме тоже переводятся только в страховую часть. Но еще раз оговорюсь, до 2020 года все граждане находятся в одинаковом положении независимо от возраста – перечисляют взносы в страховую часть.

Выплата трудовой пенсии

Все виды страховой пенсии выплачиваются ежемесячно за текущий период. Пенсионную выплату пенсионер может получить лично или через доверенное лицо. Пенсию, установленную ребенку, получает один из родителей или опекун. Четырнадцатилетний ребенок может получать пенсию самостоятельно.

Способ доставки пенсионных выплат выбирается гражданином при написании заявления о назначении. Однако такой способ может быть путем подачи соответствующего заявления в ПФР.

Выплата пенсионного обеспечения осуществляется:

  • через учреждения почтамта (на дому или в отделении почты);
  • через банк.

Приостановление и прекращение выплаты

Основаниями для приостановления выплаты пенсии являются следующие обстоятельства:

  • неполучение таких выплат в течение шести месяцев;
  • неявка нетрудоспособного гражданина на очередное переосвидетельствование;
  • достижение получателем пенсии совершеннолетия и отсутствие документов, подтверждающих его обучение на дневном отделении, либо окончание учебы после 18 лет;
  • прекращение срока действия вида на жительство;
  • поступление документов о выезде пенсионера на постоянное место жительство в иностранное государство, с которым заключен договор об обязательствах этого государства по пенсионному обеспечению наших граждан;
  • поступление документов о переезде на постоянное жительство в иностранное государство, с которым не заключен международный договор, и отсутствие заявления о выезде за пределы России.

Приостановление или прекращение выплаты суммы пенсии осуществляется с 1 числа, следующего за месяцем, в котором наступили такие обстоятельства.

Основаниями для прекращения пенсионных выплат являются следующие обстоятельства:

  • смерть получателя пенсии или признание его безвестно отсутствующим;
  • истечение полугода со дня приостановления выплаты;
  • утрата права на назначенный вид пенсии;
  • непредставление иностранным гражданином или лицом без гражданства вида на жительство;
  • отказ от получения страховой выплаты.

Следует помнить, что гражданин обязан своевременно извещать органы ПФР об обстоятельствах, влекущих за собой приостановление или прекращение пенсионного обеспечения.

Если решение в пользу НПФ. Как сделать правильный выбор и перевести накопления

Существует реальная возможность увеличить свой капитал от выбранной стратегии.

В период реформирования 2012 года был принят закон о подобных выплатах, на определенных условиях.

Это инновация была признана работающим населением, нашла много одобрения.

Если решение было принято в пользу накопительной части пенсии, гражданин имеет право принять обратное решение и вернуть базовый капитал государственному фонду.

В этом случае, все страховые взносы передаются в пенсионный фонд, без инвестиционного дохода.

Те граждане, которые затрудняются в выборе фонда или не желают делать этого в принципе, никаких действий с их капиталом не предпринимается, накопительная часть автоматически приравнивается к «страховому» счету.

Грамотно распорядившись данной частью государственного обеспечения, можно увеличить размер пенсионных выплат в будущем.

Сотрудничество с НПФ, с грамотным и разумным подходом, значительно может прибавить пенсионные выплаты по истечению трудовой деятельности.

ЦБР (Банк России) на своем сайте предоставляет доходные сведения о деятельности НПФ, проанализировав, можно выбрать наилучший вариант.

Смена фонда или УК возможна единожды в год. По законодательству. Для перехода из ПФ в частную компанию нужно следовать следующим правилам:

  1. Вдумчиво и внимательно ознакомиться со всем списком НПФ и выбрать один из доходных;
  2. Официально подписать договор о смене компании;
  3. Известить государственный фонд о переходе до конца текущего года, написав заявление (через многофункциональный центр, почтовым извещением, либо воспользовавшись порталом «Госуслуги»).

Разница между страховой и социальной

Основное отличие страхового обеспечения от государственного – это величина и порядок расчета. Страховые выплаты рассчитываются по достаточно сложной схеме. На их размер влияют:

  • наработанный стаж;
  • заработная плата;
  • субъект РФ, в котором работал пенсионер;
  • особенности пенсионного счета (с накопительной составляющей либо без нее).

При расчете государственной пенсии не имеют значения ни стаж, ни количество баллов. Основные критерии оформления – достижение соответствующего возраста, получение инвалидности, утрата кормильца. При этом для нее установлен более высокий возраст, если сравнивать с предыдущей.

Также социальные и страховые выплаты различаются по:

  • условиям устройства на работу при оформлении пенсионного обеспечения;
  • условиям досрочного оформления выплат;
  • условиям индексирования.

Особенности страховых и социальных пенсий можно перечислить в виде 2 списков. Ознакомьтесь с ними, чтобы понять, чем отличаются эти 2 типа материального обеспечения.

Особенности страховых выплат

  • возраст, с которого можно начать получать – 60 лет (мужчины), 55 лет (женщины);
  • минимально необходимый стаж – от 9 (при оформлении выплат в 2018 г.) до 15 (при оформлении в 2024 г.) лет;
  • минимально необходимое количество пенсионных баллов – от 13.8 (при оформлении выплат в 2018 г.) до 30 (при оформлении выплат в 2024 г.);
  • возможность стать пенсионером досрочно – за 24 месяца до пенсионного возраста при сокращении и при устройстве на должность, которая дает право досрочно стать пенсионером;
  • может ли быть передана в управление негосударственного пенсионного фонда – да;
  • выплачивается ли работающим – да.

Особенности социальных выплат от государства

  • возраст, с которого оформляются – 65 лет (мужчины), 60 лет (женщины);
  • минимально необходимый стаж – не требуется;
  • минимально необходимое количество пенсионных баллов – не требуется;
  • возможность стать пенсионером досрочно – отсутствует;
  • может ли быть передана в управление негосударственного пенсионного фонда – нет;
  • выплачивается ли работающим – нет.

Государственная пенсия служит своего рода заменой страховой. Выплаты от государства перестают предоставляться, если человек начинает получать страховые, поэтому не стоит рассчитывать на одновременное получение 2 типов материального обеспечения.

Пенсионное обеспечение в России: разновидности

Таблица видов пенсий в Российской Федерации:

Вид пенсии Описание
Страховые Предоставляются, когда наступает страховой случай. Формирование пенсионного обеспечения осуществляется посредством платежей, вносимых нанимателями за собственных сотрудников в ПФР.
По старости Предоставляется гражданам, достигшим пожилого возраста, накопившим определенное число баллов и отработавшим установленное законодательно число лет.
По инвалидности Представляет собой материальную компенсацию россиянам, потерявшим собственную работоспособность из-за инвалидности, их зарплаты и иного дохода.
По утрате кормильца Это компенсация дохода, который был утрачен неработоспособными иждивенцами застрахованного гражданина при гибели последнего.
Накопительная Формируется за счет пенсионных накоплений, которые учтены в особой части лицевого счета гражданина. Накопления увеличиваются благодаря платежам нанимателей в ПФР и прибыли от инвестиций фонда в какие-либо проекты. Пополнить лицевой счет может и сам гражданин.
Государственные Предназначаются для того, чтобы компенсировать потерянный доход определенным группам россиян. Финансирование государственных пенсий осуществляется из российской казны.
Социальная Назначается россиянам, которые достигли пожилого возраста, но не имеют при этом права на какую-либо другую пенсию.
По старости Предоставляется россиянам, которые пострадали от радиационного воздействия.
По выслуге лет Предоставляются государственным служащим, военным, космонавтам, летчикам-испытателям.
По инвалидности Ее получают люди, участвовавшие в Великой Отечественной войне; блокадники, космонавты с инвалидностью.
По утрате кормильца Предоставляется в случае гибели кормильца, который проходил призывную службу, пострадал от радиационного воздействия, был космонавтом.
Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector